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ESG, Green Buildings, Intelligent Buildings, Net-Zero Carbon Emissions, Sustainability

陳重仁總經理(後排左三)、黃蓓伶永續營運長(右二)與來賓合影

創造 WELL done 的人本辦公室場域!

於 2014 年啟動的國際「WELL 健康建築認證」,以將「人本健康」理念推及全球建築物、企業組織、社區機構為其目標,名列美國《財星》雜誌的全球 500 大企業中,已有 20%以上企業採用「WELL 健康建築認證」作為發展人本健康組織路徑標準,如 Carrier、Herman Miller、Honeywell、JPMorgan Chase、花旗集團、優步交通網路等。 本月二十三日,由多位優秀建築設計師、室內設計師與藝文創作者組成的「中華創意設計協會」拜訪澄毓綠建築設計顧問辦公室。陳重仁總經理親自解說澄毓如何發揮 ESG 內涵,以 WELL 白金級為目標打造符合人本健康的辦公室,以及自設計理念、施工到實際使用的完整經驗。 首先,針對 WELL 的「空氣」評估項目,澄毓辦公室使用新風系統穩定引進自然空氣進行過濾,搭配抽風機排出廢氣以維持通風。十二種空氣品質數據與濕度的檢測數值、通風系統中濾網的狀態等,會由監控系統即時在雲端更新,藉由智控儀或手機上隨時查閱。每位員工桌邊配有循環扇,同仁可自由調整出舒適的工作場域。 其次,關於「水」一環,在澄毓所使用的造水機除了可以自空氣中造水,有效控制濕度於舒適範圍,造型也富有設計感,令現場的設計師們眼睛為之一亮。此外,洗手間的塗料使用了竹炭漆以吸收空氣中的水氣,水槽與洗手台的寬度、深度與邊緣距離也有經過計算,在細節中展現出以使用者為本的精神。 照明,澄毓辦公室所有垂直透明外殼玻璃具備室內遮陽百葉,87.5%的同仁座位位於玻璃窗距離 5 公尺範圍內;室內照明是經專業訂做的高品質照明燈,頻閃符合IEEE標準小於 1.25%,所有空間(走道空間除外)照明之 CRI≧90;走道空間照明之 CRI≧80。每位員工配有一盞桌面檯燈,以補強同仁個別對光照不同的需求,達成光效與健康環境的舒適平衡。最後,在澄毓工作的特殊員工福利,是透過與心理諮商師診所合作,使所有員工於每個月可申請一次免費諮詢,照顧同仁「精神」層面健康需求。 於行程尾聲,訪客們在總經理的帶領與解說下踏入員工使用區域,體驗這個融合文化、綠意與藝術陳設的空間。正如同與人初次會面一般,由外觀帶來的第一印象雖然強烈,但健康綠建築的內涵經過時間催化,肯定會觸及使用者的生活每一環,讓「為了員工好」的核心價值體現出來。 *若您欲了解更多關於澄毓綠建築設計顧問,歡迎追蹤我們的 #SeeGreen & #SSDCNews,進行深入了解: 相關報導:從「心」敲開幸福企業的大門──澄毓與和泰興業聯手取得 WELL 白金級認證 |品牌專題|相關內容為澄毓綠建築設計顧問有限公司本網站原創文章,禁止抄襲複製,如需轉載分享請註明來源連結與出處。

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台鐵苗栗火車站(圖片提供/宋苾璇建築師事務所)

開出綠色永續的處方箋──從車站民眾中暑案探討綠建築的願景與難題

從美國哈佛留學回國後,我從善如流地先進入潘冀建築師事務所工作二年。在決心創業時,老闆挺替我擔心的,「我給自己兩年時間嘗試,如果不行就再回事務所。」我與老闆約定。當初一步一腳印開闢的市場,如今已成為王道、顯學,這既是原先難以想像的成果,也讓人感到些許溫馨。驀然回首,才發現自己已在臺灣耕耘綠建築領域二十多年。 一般民眾認知的綠建築,以公家機關、公共建築居多,如澄毓顧問輔導的成大魔法學校、海洋科學博物館,以及逐步整修改善的台鐵車站等;然節能減碳與追求 EGS 已是全球趨勢,加上臺灣 2050 淨零碳排的目標,早已驅動科技廠辦、商辦大樓,以及住宅社區,以台灣綠建築標準 EEWH 及國際綠建築標準 LEED 興建,因應全球淨零碳排目標,成長速度顯著加快。 今年夏天,獲綠建築獎章的台鐵苗栗火車站傳出民眾中暑的事情,社會大眾相當納悶與不解,就此機會,談談「綠建築」這件事情。 首先,我觀察到的一點是,建築師多喜歡挑戰!他們在設計時通常都有很好的願景,但後來因為施工、發包或其他因素,導致雖有理念但無法發揮。其次,建築物本身的條件也影響相當大。新型高鐵站除了候車區以外,基本是全空調的設計模式,且站體通常位於地上;整修改善的台鐵火車站,在新、舊站體銜接與復原的前提下,呈現較多的開放自然空間。第三,現今的氣候變遷與氣候極端愈來愈激烈,即便在設計階段時沒有高溫問題,也可能在數年後突然升溫。這些都是澄毓在參與時,經常提醒與提出修正的。 溫溼度有所謂「舒適範圍」,一般設定為溫度 25~28 度,濕度介於 40~60%之間,如果超過了又該怎麼辦呢?這些標準放在不同地區,也會產生差異。建築師在設計時,若假設建築物溫濕度總能維持在舒適範圍,一旦溫度超標,濕度又到達約 80%,體感溫度可能會更高,再算上輻射溫度影響,於現今氣候變遷大的時代,這些都很難控制。台灣火車站講求自然通風採光,卻很容易在夏天與冬天超出前面提到的舒適範圍,導致民眾不適,所以機械方法(空調系統)來處理可能無法避免。 使用空調與節能環保並不完全衝突,就如同節能與健康須同時考量一樣,重點在於我們如何考量當用則用,當省則省,而不是堅持完全不用空調,才能夠兼顧舒適與環保。設計是靈活的,視情況平衡機械方法與被動式設計也是一門學問,因為每種形式都一定有不適用的情境。比方說當室外很熱或空氣很髒時,使用者也不會想直接通風吧?被動式設計的自然通風、採光是有條件的,當外氣的溫溼度與空氣品質好才來進行,這樣才是真兼顧健康與環保。而當超出舒適溫溼度,我們必須使用機械方法時就要考量耗能。無論是夏天開冷氣或冬天開暖氣,耗能都是越低越好。當用則用、當省則省,這當中自有一番巧思。 我喜歡創新、創業,做人家以前沒做過的事情,澄毓的服務也算台灣第一家,後來有更多的同好響應,形成一門專業服務。常有人會覺得綠建築難搞,但其實不會,只是大家平常比較少思考這方面的問題。不論是建築師、業主或綠能廠商,對於怎麼把各種議題兜在建築物裡面還是比較陌生。不是不能做,但要在台灣實現是一個蠻大的挑戰,也因此澄毓的顧問服務才有價值,我們也積極找各種單位合作。大家平常日理萬機,容易把問題想的單純,而我們的專業便是先幫客戶全盤性的做整合。這麼一來,才不會頭痛醫頭、腳痛醫腳而是對症下藥,照著我們開出的處方,就知道該怎麼出招。

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澄毓與和泰興業聯手取得 WELL 白金級認證

從「心」敲開幸福企業的大門──澄毓與和泰興業聯手取得 WELL 白金級認證

面對全球化市場的人才競爭與快速變化,各大企業除追求產能效益外,重視健康建築與人員福祉的理念,亦普遍深化於企業日常營運中。 談及這個趨勢,以使用者幸福與健康為本的國際「WELL 健康建築認證」於 2021 年底便已累計近一百個參與國家、三萬三千個建築物、總面積達三十億平方英尺的認證實績,嘉惠一千三百六十萬名使用者,響應企業愈來愈多。今年五月,日本大金(DAIKIN)空調台灣區總代理和泰興業股份有限公司在澄毓綠建築設計顧問輔導協助下,成功跨越長達兩年疫情的挑戰及嚴格審查,於和泰興業企業總部順利取得「WELL 健康建築認證」的「白金級」最高殊榮! 和泰興業與澄毓團隊長久以來便在綠建築領域一同打拼,於理念上有相互認同之處,深知彼此的專業實力,和泰興業慎重地將這項具指標性的任務交予澄毓,結果自是不負眾望。 WELL 建築認證的特殊之處,在於其針對六項硬體(空氣、水、光、熱舒適、聲環境與材料)以及四項員工福利(營養、運動、意識與社區),所做出的嚴格評析。既是以人的幸福與健康為出發點的認證,WELL 便將各項目對使用者身心的影響作為必要審查條件,再以此延伸出其他審查項目。 本次合作由趙日新副總經理所率領的澄毓團隊擔任專案管理,特別是綱要規劃的角色。澄毓團隊不僅運用本身專業,將 WELL 的各項理念條理化為可執行目標,提綱挈領,引導三個不同對接單位進行改善,還借重了和泰興業本身對空調領域的長期投入。 針對空氣一項,依照澄毓團隊提供的輔導建議,使用和泰興業所代理的日本大金空調設備。確保了建築物內外空氣循環的同時,也新增空氣品質監測器。基於 WELL 資訊透明化的理念,這些監測器安裝的位置與呈現方式都經過巧思,讓使用者能隨時隨地進行查閱。 除了體感的環境,WELL 同時強調企業同仁有感的幸福資訊及福利福祉之推廣。在和泰興業總部,由健康管理師提供的各類宣導資訊,包括專題講座、公開教學資源到個人健康促進專案,它們與董事長提供的個人掛畫或藝術品收藏被安排在適合的平面或角落,錯落有致。 滿足讓眼睛舒緩的綠意,不僅有辦公室內設置的小型水耕舒活農場,自公司頂樓的員工專屬用餐區往兩側望去,更可看見獨一無二、由員工親手栽種的「和泰大金開心農場」與綠屋頂。在總部改善後的問卷調查中,澄毓團隊也針對美學、就近大自然等環境福利項目收集回饋,並取得員工近九成的普遍好評。 「WELL 要做好,老闆一定要有照顧員工的心。」澄毓綠建築顧問陳重仁總經理心有所感的說道。「WELL 健康建築認證」非但對員工身心健康都有助益,其全方位、硬體與員工福利兼顧的完整架構,也與澄毓的理念相符。強調身心靈健康的澄毓綠建築設計顧問,身體力行地將位於台北的辦公室打造成符合 WELL 白金級認證的經驗,使我們更能設身處地理解顧客的理念與需求,並協助他們將理想一步步化做現實。要照顧好員工的「身」並不難,作為癥結點的「心」卻是現行政策死角,但只要老闆有心,澄毓綠建築顧問一定能幫您敲開幸福企業的大門。  

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澄毓團隊成功協助「中科院複材研究中心新建工程案」順利取得綠建築+LEED 金級雙認證之殊榮!陳重仁 總經理以美國綠建築協會資深會士名義,受邀前至桃園會場頒發本案 LEED「黃金級」認證標章

美國綠建築協會參加「中科院複材研究中心新建工程」竣工儀式

澄毓團隊成功協助「中科院複材研究中心新建工程案」順利取得綠建築+LEED 金級雙認證之殊榮! 陳重仁 總經理於 2022 年 7 月,以美國綠建築協會(U.S. Green Building Council,USGBC)資深會士名義,受邀前至桃園會場頒發本案 LEED「黃金級」認證標章,為本次授牌儀式點亮色彩,陳總會後表示,很榮幸除了能協助本案順利取得 LEED 標章之外,也希望能透過本次授證活動的出席讓更多人在台灣了解並重視綠建築的重要與未來性,也正是澄毓設計團隊的服務宗旨,將綠的理念帶向更美好的建築生活。 本案建築,總樓地板面積 3 萬 6,466 平方米,以打造節能、環保、舒適的廠辦建築為軸心並全程採用綠色工程進行管理,關於 LEED 認證內容橫跨眾多領域,包括基地生態與保水、能源、水資源、綠建材與室內環境品質等,其相關專業也包括建築、景觀、生態、再生能源、空調水電與室內裝修等;SSDC 團隊能為 LEED 認證案在設計階段確實導入 LEED 設計內容,並能嚴謹把關的精神,協助設計單位檢查設計圖說內容之正確性,在每一施工階段對廠商進行輔導,以確保認證成效。 精彩縮時版: 「中科院複材研究中心新建工程案」取得綠建築+LEED金級雙認證_工程縮時版

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台灣綠領協會理事長陳重仁受邀於台北市不動產開發商業同業公會理監事大會上與各建設開發業者交流有關「建築業的 ESG 與碳中和之路」

建築房地產業如何趕上 ESG 永續的新浪潮

淨零建築不可不知!建築業對地球的永續承諾其實需從「綠建築」著手! 建築物從整地施工直到完成使用,生命週期至少 60 年起跳,你們可知道房地產對地球環境、人類健康都有著巨大的影響嗎? 淨零碳排和 ESG 的議題,目前已獲得全球各政府的關注和承諾,從 CSR、SDGs 永續到 ESG,但普遍企業不知從何下手的是「E」。 而 E 的最佳解方明確方針就是「綠建築」; 據統計了解全球近 40%的碳排放量是由建築物產生,包含營建階段與使用階段,而「ESG 議題日前在金管會要求下各大上市櫃公司均已熟悉且有多年的準備,但對我們建築開發商業者卻是一項””新議題””」,台北市不動產開發商業同業公會 理事長 陳勝宏 先生表示。 擔任台灣綠領協會理事長 陳重仁 先生在上週 7 月 13 日受邀於台北市不動產開發商業同業公會理監事大會上與各建設開發業者,(包括有力麒建設、璞真建設、璞永、元利集團建設、僑聯建設、福隆建設、良茂建設)等近二十位重要企業當家們一起渡過珍貴充實有意義的 ESG 交流會,從法令政策、實務與策略面向做分享,主題關於「建築業的 ESG 與碳中和之路」,現場與會者皆心神專注、目不轉睛,深信各位大當家們都正努力思考著,企業應如何為建築業的 ESG 永續方向籌劃著正確道路!

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澄毓協助Nike清祿鞋廠做到幾乎百分之百的 water-independent(水資源獨立)並拿到LEED認證

在永續的旅途上攜手前行──就綠色工廠輔導談澄毓的軌跡

當年綠建築在國外萌芽時,我有幸得到哈佛首位談永續設計的老師指導,成為哈佛設計學院最先修習永續設計的學生。畢業後,我進入建築事務所工作,逐漸開始接觸美國綠建築協會 USGBC 正在推廣的 LEED 綠建築評估系統。受事務所重視綠色永續設計之方針鼓勵,我通過了 LEEDAP(認證專業人員)考核,猶記得當時我滿心雀躍地向老師報告喜訊,他說我應是第一位考過 LEED AP 的台灣人! 2004 年我回國進入潘冀建築師事務所工作,先後參與台積電、友達光電、康寧玻璃等高科技電子廠的設計。當初,台積電率先提出新建廠房導入 LEED 綠建築設計,便開啟了我們輔導台灣第一個國際綠建築認證的案例。2006 年我辭職創業,繼續輔導台積電到現在,爾後友達光電、聯電、台達電、宏達電、奇美電等電子大廠紛紛加入打造綠色廠房的行列。澄毓也在輔導電子大廠低生產耗能與碳排放的過程中,默默踩出一道綠色的足跡。 我常說,綠建築有五大面向:基地生態環保、能源、水資源、材料與室內環境品質。在輔導工廠案例的過程中,業主相當關注日常節能(能源)這項指標,而日常節能之中包含諸多細節,如建築外殼、空調節能、照明節能與再生能源等。工廠也需注重基地保水、生態、植栽、綠屋頂等基地生態環保指標,如何在建築主體中,體現綠能的內涵及效能,進行跨領域合作?這當中每項都是一種專業,需要揉合諸多學問與巧思。 所以,我們澄毓做為顧問的工作就是扮演關鍵的中間角色,負責處理各個技術的整合,協助業主與設計單位打造高效能綠建築。有時候設計單位不熟悉相關知識,我們也會根據業主的狀況將之細分:究竟是對綠建築評估的方法學不熟悉,還是對綠建築標章的內容不清楚?經過這番釐清,豁然開朗,見樹又見林。 每個業主、每個個案皆有其特殊之處或需解決克服的議題,專案執行的過程既是挑戰,也是澄毓力求進步的好機會。以我們在印尼某個 Nike 鞋廠的案子而言,該工業區的初始狀況非常原始──那裏竟然沒有自來水!原來,因為當時基礎建設相對不完整,地方的工廠被迫選擇付費打地下水,或是直接買水的兩難。經過澄毓的分析,我們利用東南亞當地午後雷陣雨多的特性,收集暴雨的雨水進行過濾以供使用。最後,澄毓協助該 Nike 鞋廠做到幾乎百分之百的 water-independent(水資源獨立),這些收集來的水除了日用清潔以外甚至能夠飲用!Nike 也相當肯定我們的設計成效,將此案例視為全世界綠工廠的典範。 若有人問我「澄毓的存在,對環境社會以至於全球的意義為何?」,答案則非常明確:澄毓綠建築設計顧問是一家以 ESG 為立業使命而創立的永續企業。我們的核心能力是輔導新建築與既有建築,透過各種綠建築標章、智慧標章、WELL 健康建築標章、低碳建築標章、無障礙標章等規範申請,觸及 ESG 中之環境保護(Environmental)所關注的諸多議題。不論是溫室氣體排放、減少碳排放、氣候變遷、環境永續與汙染,乃至於現今逐漸被重視的低碳、零碳等議題,綠建築都不斷與其交織。澄毓走的是一條不傳統的路,不受限於「標準答案」而必須跳脫框架,創造一個更加美好永續的環境社會,善盡地球公民的責任,正是我們的企業價值。在這條邁向永續的遙路上,我們會與大家共同努力走下去。

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澄毓團隊受邀參加2018 Greenbuild China 國際綠色建築博覽會

澄毓團隊受邀參加2018 Greenbuild China 國際綠色建築博覽會

一年一度的 GreenBuild China 於 2017 年 10 月 17 日至 18 日在上海舉辦。本次舉辦地點為世界最高綠建築:上海中心大廈,開幕式的論壇主題,即為綠色超高層建築。世界各地新的摩天大樓,取得綠建築認證已是不可或缺。 今年 Enertek 團隊與澄毓團隊又達成幾項里程碑:榮獲 Top service provider of the year award,以及輔導華星光電取得 LEED 白金級認證,團隊主持人 陳重仁總經理並接受 USGBC 媒體的個人專訪拍攝。 另外,陳重仁總經理也獲得機會代表台灣,與中國、香港、韓國各區域代表與 USGBC 總裁進行區域代表會議,討論未來各區域的綠建築認證推展。  

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恭賀!陳重仁總經理當選 2014 年美國綠建築協會院士!

恭賀! 陳重仁 總經理 經美國綠建築協會 USGBC 正式通知,當選 2014 年美國綠建築協會院士(LEED Fellow)!並有幸成為目前美國海外及亞洲第一位榮獲此殊榮的華人,並親自赴美受獎,領取綠建築專業人員最高榮譽。 LEED Fellow 簡介: LEED 院士(LEED Fellow)是美國綠建築協會(USGBC)所認可之綠建築專業人員最高榮譽,這個頭銜僅頒布給在綠建築領域具有高等綠建築知識與技術、優秀領導能力、投身教育傳承、並承諾持續貢獻與服務的綠建築認證專業人士(LEED Aps)。 LEED Fellow 的選拔採提名制,無法自行報名申請,必須由 USGBC 認定具提名資格的綠建築專業人士提名,而且必須經過兩階段審慎與嚴格的評選,過程長達八個月,競爭也非常激烈。在這之前 LEED Fellow 在全球僅有 116 人,2014年共選拔出 48 人,目前美國海外僅有三人。 作為一個 LEED 院士,必須承諾成為一個綠色大使,運用其知識與經驗,來推廣綠建築。 新聞發佈: 2014 LEED Fellows Announced(USGBC)(超連結:http://www.usgbc.org/articles/2014-leed-fellows-announced)  

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陳重仁總經理(後排左三)、黃蓓伶永續營運長(右二)與來賓合影

創造 WELL done 的人本辦公室場域!

於 2014 年啟動的國際「WELL 健康建築認證」,以將「人本健康」理念推及全球建築物、企業組織、社區機構為其目標,名列美國《財星》雜誌的全球 500 大企業中,已有 20%以上企業採用「WELL 健康建築認證」作為發展人本健康組織路徑標準,如 Carrier、Herman Miller、Honeywell、JPMorgan Chase、花旗集團、優步交通網路等。 本月二十三日,由多位優秀建築設計師、室內設計師與藝文創作者組成的「中華創意設計協會」拜訪澄毓綠建築設計顧問辦公室。陳重仁總經理親自解說澄毓如何發揮 ESG 內涵,以 WELL 白金級為目標打造符合人本健康的辦公室,以及自設計理念、施工到實際使用的完整經驗。 首先,針對 WELL 的「空氣」評估項目,澄毓辦公室使用新風系統穩定引進自然空氣進行過濾,搭配抽風機排出廢氣以維持通風。十二種空氣品質數據與濕度的檢測數值、通風系統中濾網的狀態等,會由監控系統即時在雲端更新,藉由智控儀或手機上隨時查閱。每位員工桌邊配有循環扇,同仁可自由調整出舒適的工作場域。 其次,關於「水」一環,在澄毓所使用的造水機除了可以自空氣中造水,有效控制濕度於舒適範圍,造型也富有設計感,令現場的設計師們眼睛為之一亮。此外,洗手間的塗料使用了竹炭漆以吸收空氣中的水氣,水槽與洗手台的寬度、深度與邊緣距離也有經過計算,在細節中展現出以使用者為本的精神。 照明,澄毓辦公室所有垂直透明外殼玻璃具備室內遮陽百葉,87.5%的同仁座位位於玻璃窗距離 5 公尺範圍內;室內照明是經專業訂做的高品質照明燈,頻閃符合IEEE標準小於 1.25%,所有空間(走道空間除外)照明之 CRI≧90;走道空間照明之 CRI≧80。每位員工配有一盞桌面檯燈,以補強同仁個別對光照不同的需求,達成光效與健康環境的舒適平衡。最後,在澄毓工作的特殊員工福利,是透過與心理諮商師診所合作,使所有員工於每個月可申請一次免費諮詢,照顧同仁「精神」層面健康需求。 於行程尾聲,訪客們在總經理的帶領與解說下踏入員工使用區域,體驗這個融合文化、綠意與藝術陳設的空間。正如同與人初次會面一般,由外觀帶來的第一印象雖然強烈,但健康綠建築的內涵經過時間催化,肯定會觸及使用者的生活每一環,讓「為了員工好」的核心價值體現出來。 *若您欲了解更多關於澄毓綠建築設計顧問,歡迎追蹤我們的 #SeeGreen & #SSDCNews,進行深入了解: 相關報導:從「心」敲開幸福企業的大門──澄毓與和泰興業聯手取得 WELL 白金級認證 |品牌專題|相關內容為澄毓綠建築設計顧問有限公司本網站原創文章,禁止抄襲複製,如需轉載分享請註明來源連結與出處。

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台鐵苗栗火車站(圖片提供/宋苾璇建築師事務所)

開出綠色永續的處方箋──從車站民眾中暑案探討綠建築的願景與難題

從美國哈佛留學回國後,我從善如流地先進入潘冀建築師事務所工作二年。在決心創業時,老闆挺替我擔心的,「我給自己兩年時間嘗試,如果不行就再回事務所。」我與老闆約定。當初一步一腳印開闢的市場,如今已成為王道、顯學,這既是原先難以想像的成果,也讓人感到些許溫馨。驀然回首,才發現自己已在臺灣耕耘綠建築領域二十多年。 一般民眾認知的綠建築,以公家機關、公共建築居多,如澄毓顧問輔導的成大魔法學校、海洋科學博物館,以及逐步整修改善的台鐵車站等;然節能減碳與追求 EGS 已是全球趨勢,加上臺灣 2050 淨零碳排的目標,早已驅動科技廠辦、商辦大樓,以及住宅社區,以台灣綠建築標準 EEWH 及國際綠建築標準 LEED 興建,因應全球淨零碳排目標,成長速度顯著加快。 今年夏天,獲綠建築獎章的台鐵苗栗火車站傳出民眾中暑的事情,社會大眾相當納悶與不解,就此機會,談談「綠建築」這件事情。 首先,我觀察到的一點是,建築師多喜歡挑戰!他們在設計時通常都有很好的願景,但後來因為施工、發包或其他因素,導致雖有理念但無法發揮。其次,建築物本身的條件也影響相當大。新型高鐵站除了候車區以外,基本是全空調的設計模式,且站體通常位於地上;整修改善的台鐵火車站,在新、舊站體銜接與復原的前提下,呈現較多的開放自然空間。第三,現今的氣候變遷與氣候極端愈來愈激烈,即便在設計階段時沒有高溫問題,也可能在數年後突然升溫。這些都是澄毓在參與時,經常提醒與提出修正的。 溫溼度有所謂「舒適範圍」,一般設定為溫度 25~28 度,濕度介於 40~60%之間,如果超過了又該怎麼辦呢?這些標準放在不同地區,也會產生差異。建築師在設計時,若假設建築物溫濕度總能維持在舒適範圍,一旦溫度超標,濕度又到達約 80%,體感溫度可能會更高,再算上輻射溫度影響,於現今氣候變遷大的時代,這些都很難控制。台灣火車站講求自然通風採光,卻很容易在夏天與冬天超出前面提到的舒適範圍,導致民眾不適,所以機械方法(空調系統)來處理可能無法避免。 使用空調與節能環保並不完全衝突,就如同節能與健康須同時考量一樣,重點在於我們如何考量當用則用,當省則省,而不是堅持完全不用空調,才能夠兼顧舒適與環保。設計是靈活的,視情況平衡機械方法與被動式設計也是一門學問,因為每種形式都一定有不適用的情境。比方說當室外很熱或空氣很髒時,使用者也不會想直接通風吧?被動式設計的自然通風、採光是有條件的,當外氣的溫溼度與空氣品質好才來進行,這樣才是真兼顧健康與環保。而當超出舒適溫溼度,我們必須使用機械方法時就要考量耗能。無論是夏天開冷氣或冬天開暖氣,耗能都是越低越好。當用則用、當省則省,這當中自有一番巧思。 我喜歡創新、創業,做人家以前沒做過的事情,澄毓的服務也算台灣第一家,後來有更多的同好響應,形成一門專業服務。常有人會覺得綠建築難搞,但其實不會,只是大家平常比較少思考這方面的問題。不論是建築師、業主或綠能廠商,對於怎麼把各種議題兜在建築物裡面還是比較陌生。不是不能做,但要在台灣實現是一個蠻大的挑戰,也因此澄毓的顧問服務才有價值,我們也積極找各種單位合作。大家平常日理萬機,容易把問題想的單純,而我們的專業便是先幫客戶全盤性的做整合。這麼一來,才不會頭痛醫頭、腳痛醫腳而是對症下藥,照著我們開出的處方,就知道該怎麼出招。

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澄毓與和泰興業聯手取得 WELL 白金級認證

從「心」敲開幸福企業的大門──澄毓與和泰興業聯手取得 WELL 白金級認證

面對全球化市場的人才競爭與快速變化,各大企業除追求產能效益外,重視健康建築與人員福祉的理念,亦普遍深化於企業日常營運中。 談及這個趨勢,以使用者幸福與健康為本的國際「WELL 健康建築認證」於 2021 年底便已累計近一百個參與國家、三萬三千個建築物、總面積達三十億平方英尺的認證實績,嘉惠一千三百六十萬名使用者,響應企業愈來愈多。今年五月,日本大金(DAIKIN)空調台灣區總代理和泰興業股份有限公司在澄毓綠建築設計顧問輔導協助下,成功跨越長達兩年疫情的挑戰及嚴格審查,於和泰興業企業總部順利取得「WELL 健康建築認證」的「白金級」最高殊榮! 和泰興業與澄毓團隊長久以來便在綠建築領域一同打拼,於理念上有相互認同之處,深知彼此的專業實力,和泰興業慎重地將這項具指標性的任務交予澄毓,結果自是不負眾望。 WELL 建築認證的特殊之處,在於其針對六項硬體(空氣、水、光、熱舒適、聲環境與材料)以及四項員工福利(營養、運動、意識與社區),所做出的嚴格評析。既是以人的幸福與健康為出發點的認證,WELL 便將各項目對使用者身心的影響作為必要審查條件,再以此延伸出其他審查項目。 本次合作由趙日新副總經理所率領的澄毓團隊擔任專案管理,特別是綱要規劃的角色。澄毓團隊不僅運用本身專業,將 WELL 的各項理念條理化為可執行目標,提綱挈領,引導三個不同對接單位進行改善,還借重了和泰興業本身對空調領域的長期投入。 針對空氣一項,依照澄毓團隊提供的輔導建議,使用和泰興業所代理的日本大金空調設備。確保了建築物內外空氣循環的同時,也新增空氣品質監測器。基於 WELL 資訊透明化的理念,這些監測器安裝的位置與呈現方式都經過巧思,讓使用者能隨時隨地進行查閱。 除了體感的環境,WELL 同時強調企業同仁有感的幸福資訊及福利福祉之推廣。在和泰興業總部,由健康管理師提供的各類宣導資訊,包括專題講座、公開教學資源到個人健康促進專案,它們與董事長提供的個人掛畫或藝術品收藏被安排在適合的平面或角落,錯落有致。 滿足讓眼睛舒緩的綠意,不僅有辦公室內設置的小型水耕舒活農場,自公司頂樓的員工專屬用餐區往兩側望去,更可看見獨一無二、由員工親手栽種的「和泰大金開心農場」與綠屋頂。在總部改善後的問卷調查中,澄毓團隊也針對美學、就近大自然等環境福利項目收集回饋,並取得員工近九成的普遍好評。 「WELL 要做好,老闆一定要有照顧員工的心。」澄毓綠建築顧問陳重仁總經理心有所感的說道。「WELL 健康建築認證」非但對員工身心健康都有助益,其全方位、硬體與員工福利兼顧的完整架構,也與澄毓的理念相符。強調身心靈健康的澄毓綠建築設計顧問,身體力行地將位於台北的辦公室打造成符合 WELL 白金級認證的經驗,使我們更能設身處地理解顧客的理念與需求,並協助他們將理想一步步化做現實。要照顧好員工的「身」並不難,作為癥結點的「心」卻是現行政策死角,但只要老闆有心,澄毓綠建築顧問一定能幫您敲開幸福企業的大門。  

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澄毓團隊成功協助「中科院複材研究中心新建工程案」順利取得綠建築+LEED 金級雙認證之殊榮!陳重仁 總經理以美國綠建築協會資深會士名義,受邀前至桃園會場頒發本案 LEED「黃金級」認證標章

美國綠建築協會參加「中科院複材研究中心新建工程」竣工儀式

澄毓團隊成功協助「中科院複材研究中心新建工程案」順利取得綠建築+LEED 金級雙認證之殊榮! 陳重仁 總經理於 2022 年 7 月,以美國綠建築協會(U.S. Green Building Council,USGBC)資深會士名義,受邀前至桃園會場頒發本案 LEED「黃金級」認證標章,為本次授牌儀式點亮色彩,陳總會後表示,很榮幸除了能協助本案順利取得 LEED 標章之外,也希望能透過本次授證活動的出席讓更多人在台灣了解並重視綠建築的重要與未來性,也正是澄毓設計團隊的服務宗旨,將綠的理念帶向更美好的建築生活。 本案建築,總樓地板面積 3 萬 6,466 平方米,以打造節能、環保、舒適的廠辦建築為軸心並全程採用綠色工程進行管理,關於 LEED 認證內容橫跨眾多領域,包括基地生態與保水、能源、水資源、綠建材與室內環境品質等,其相關專業也包括建築、景觀、生態、再生能源、空調水電與室內裝修等;SSDC 團隊能為 LEED 認證案在設計階段確實導入 LEED 設計內容,並能嚴謹把關的精神,協助設計單位檢查設計圖說內容之正確性,在每一施工階段對廠商進行輔導,以確保認證成效。 精彩縮時版: 「中科院複材研究中心新建工程案」取得綠建築+LEED金級雙認證_工程縮時版

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台灣綠領協會理事長陳重仁受邀於台北市不動產開發商業同業公會理監事大會上與各建設開發業者交流有關「建築業的 ESG 與碳中和之路」

建築房地產業如何趕上 ESG 永續的新浪潮

淨零建築不可不知!建築業對地球的永續承諾其實需從「綠建築」著手! 建築物從整地施工直到完成使用,生命週期至少 60 年起跳,你們可知道房地產對地球環境、人類健康都有著巨大的影響嗎? 淨零碳排和 ESG 的議題,目前已獲得全球各政府的關注和承諾,從 CSR、SDGs 永續到 ESG,但普遍企業不知從何下手的是「E」。 而 E 的最佳解方明確方針就是「綠建築」; 據統計了解全球近 40%的碳排放量是由建築物產生,包含營建階段與使用階段,而「ESG 議題日前在金管會要求下各大上市櫃公司均已熟悉且有多年的準備,但對我們建築開發商業者卻是一項””新議題””」,台北市不動產開發商業同業公會 理事長 陳勝宏 先生表示。 擔任台灣綠領協會理事長 陳重仁 先生在上週 7 月 13 日受邀於台北市不動產開發商業同業公會理監事大會上與各建設開發業者,(包括有力麒建設、璞真建設、璞永、元利集團建設、僑聯建設、福隆建設、良茂建設)等近二十位重要企業當家們一起渡過珍貴充實有意義的 ESG 交流會,從法令政策、實務與策略面向做分享,主題關於「建築業的 ESG 與碳中和之路」,現場與會者皆心神專注、目不轉睛,深信各位大當家們都正努力思考著,企業應如何為建築業的 ESG 永續方向籌劃著正確道路!

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澄毓協助Nike清祿鞋廠做到幾乎百分之百的 water-independent(水資源獨立)並拿到LEED認證

在永續的旅途上攜手前行──就綠色工廠輔導談澄毓的軌跡

當年綠建築在國外萌芽時,我有幸得到哈佛首位談永續設計的老師指導,成為哈佛設計學院最先修習永續設計的學生。畢業後,我進入建築事務所工作,逐漸開始接觸美國綠建築協會 USGBC 正在推廣的 LEED 綠建築評估系統。受事務所重視綠色永續設計之方針鼓勵,我通過了 LEEDAP(認證專業人員)考核,猶記得當時我滿心雀躍地向老師報告喜訊,他說我應是第一位考過 LEED AP 的台灣人! 2004 年我回國進入潘冀建築師事務所工作,先後參與台積電、友達光電、康寧玻璃等高科技電子廠的設計。當初,台積電率先提出新建廠房導入 LEED 綠建築設計,便開啟了我們輔導台灣第一個國際綠建築認證的案例。2006 年我辭職創業,繼續輔導台積電到現在,爾後友達光電、聯電、台達電、宏達電、奇美電等電子大廠紛紛加入打造綠色廠房的行列。澄毓也在輔導電子大廠低生產耗能與碳排放的過程中,默默踩出一道綠色的足跡。 我常說,綠建築有五大面向:基地生態環保、能源、水資源、材料與室內環境品質。在輔導工廠案例的過程中,業主相當關注日常節能(能源)這項指標,而日常節能之中包含諸多細節,如建築外殼、空調節能、照明節能與再生能源等。工廠也需注重基地保水、生態、植栽、綠屋頂等基地生態環保指標,如何在建築主體中,體現綠能的內涵及效能,進行跨領域合作?這當中每項都是一種專業,需要揉合諸多學問與巧思。 所以,我們澄毓做為顧問的工作就是扮演關鍵的中間角色,負責處理各個技術的整合,協助業主與設計單位打造高效能綠建築。有時候設計單位不熟悉相關知識,我們也會根據業主的狀況將之細分:究竟是對綠建築評估的方法學不熟悉,還是對綠建築標章的內容不清楚?經過這番釐清,豁然開朗,見樹又見林。 每個業主、每個個案皆有其特殊之處或需解決克服的議題,專案執行的過程既是挑戰,也是澄毓力求進步的好機會。以我們在印尼某個 Nike 鞋廠的案子而言,該工業區的初始狀況非常原始──那裏竟然沒有自來水!原來,因為當時基礎建設相對不完整,地方的工廠被迫選擇付費打地下水,或是直接買水的兩難。經過澄毓的分析,我們利用東南亞當地午後雷陣雨多的特性,收集暴雨的雨水進行過濾以供使用。最後,澄毓協助該 Nike 鞋廠做到幾乎百分之百的 water-independent(水資源獨立),這些收集來的水除了日用清潔以外甚至能夠飲用!Nike 也相當肯定我們的設計成效,將此案例視為全世界綠工廠的典範。 若有人問我「澄毓的存在,對環境社會以至於全球的意義為何?」,答案則非常明確:澄毓綠建築設計顧問是一家以 ESG 為立業使命而創立的永續企業。我們的核心能力是輔導新建築與既有建築,透過各種綠建築標章、智慧標章、WELL 健康建築標章、低碳建築標章、無障礙標章等規範申請,觸及 ESG 中之環境保護(Environmental)所關注的諸多議題。不論是溫室氣體排放、減少碳排放、氣候變遷、環境永續與汙染,乃至於現今逐漸被重視的低碳、零碳等議題,綠建築都不斷與其交織。澄毓走的是一條不傳統的路,不受限於「標準答案」而必須跳脫框架,創造一個更加美好永續的環境社會,善盡地球公民的責任,正是我們的企業價值。在這條邁向永續的遙路上,我們會與大家共同努力走下去。

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澄毓團隊受邀參加2018 Greenbuild China 國際綠色建築博覽會

澄毓團隊受邀參加2018 Greenbuild China 國際綠色建築博覽會

一年一度的 GreenBuild China 於 2017 年 10 月 17 日至 18 日在上海舉辦。本次舉辦地點為世界最高綠建築:上海中心大廈,開幕式的論壇主題,即為綠色超高層建築。世界各地新的摩天大樓,取得綠建築認證已是不可或缺。 今年 Enertek 團隊與澄毓團隊又達成幾項里程碑:榮獲 Top service provider of the year award,以及輔導華星光電取得 LEED 白金級認證,團隊主持人 陳重仁總經理並接受 USGBC 媒體的個人專訪拍攝。 另外,陳重仁總經理也獲得機會代表台灣,與中國、香港、韓國各區域代表與 USGBC 總裁進行區域代表會議,討論未來各區域的綠建築認證推展。  

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恭賀!陳重仁總經理當選 2014 年美國綠建築協會院士!

恭賀! 陳重仁 總經理 經美國綠建築協會 USGBC 正式通知,當選 2014 年美國綠建築協會院士(LEED Fellow)!並有幸成為目前美國海外及亞洲第一位榮獲此殊榮的華人,並親自赴美受獎,領取綠建築專業人員最高榮譽。 LEED Fellow 簡介: LEED 院士(LEED Fellow)是美國綠建築協會(USGBC)所認可之綠建築專業人員最高榮譽,這個頭銜僅頒布給在綠建築領域具有高等綠建築知識與技術、優秀領導能力、投身教育傳承、並承諾持續貢獻與服務的綠建築認證專業人士(LEED Aps)。 LEED Fellow 的選拔採提名制,無法自行報名申請,必須由 USGBC 認定具提名資格的綠建築專業人士提名,而且必須經過兩階段審慎與嚴格的評選,過程長達八個月,競爭也非常激烈。在這之前 LEED Fellow 在全球僅有 116 人,2014年共選拔出 48 人,目前美國海外僅有三人。 作為一個 LEED 院士,必須承諾成為一個綠色大使,運用其知識與經驗,來推廣綠建築。 新聞發佈: 2014 LEED Fellows Announced(USGBC)(超連結:http://www.usgbc.org/articles/2014-leed-fellows-announced)  

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